Coordonnatrice/coordonnateur - Planification à l'entretien des équipements

À la Corporation de Gestion de la Voie Maritime du Saint-Laurent, nos collaborateurs sont notre plus grande richesse. Nous sommes fiers de faire une réelle différence en contribuant au transport durable et efficace des marchandises. En vous joignant à notre équipe dynamique, vous deviendrez l'ambassadeur(drice) d'une voie maritime essentielle à la vie quotidienne de tous. Joignez-vous à notre équipe dynamique et découvrez un environnement de travail qui privilégie la sécurité, la diversité, et l'innovation.

Emplacement: Brossard (Québec)

Affectation: Permanent

Heures de travail: 37.5 par semaine

Échelle salariale: 107 620$ à 119 574$

Votre rôle 

Si vous êtes passionné(e) par la coordination et la planification de travaux d’entretien mécanique, électrique et civil?  Vous souhaitez collaborer avec les membres de l’équipe et des entrepreneurs externes, votre place pourrait être avec nous!

Nos avantages 

• Rémunération compétitive, fonds de pension à prestations déterminées et assurances collectives
• Généreux congés payés pour favoriser l'équilibre vie professionnelle et vie privée
• Programme d’aide aux employés et à la famille
• Heures de travail : 37,5 heures par semaine avec horaire flexible, possibilité de surtemps.
• Développement professionnel, programme de mieux-être et d’autres avantages !

Vos responsabilités

• Assurer le leadership et la supervision des membres de l’équipe dans la coordination de réparation et d’inspection de l’entretien des structures de la Voie Maritime.
• Coordonner les ressources en attribuant les travaux d’entretien civil, mécanique et électrique et assurer les suivis.
• Superviser la coordination et l'exécution du travail par l’équipe (fournir l’expertise et le soutien technique aux autres services, tel que le groupe d’Ingénierie et de gestion des actifs).
• Gérer le rendement quotidien, y compris la mise en œuvre des pratiques de sécurité, la présence des employés ainsi que les normes et les méthodes de travail en fonction des politiques et des procédures.
• Participer à la préparation du budget et s’assurer que les bonnes dépenses sont prévues, y compris la surveillance et la consignation des dépassements de coûts comme pour les heures supplémentaires, les dépenses, l’équipement, etc.

Votre profil

• D.E.C. (Diplôme d'études collégiales) dans un domaine technique connexe
• Au moins cinq (5) années d’expérience technique pertinente
• Compétences démontrées en leadership et expérience antérieure dans un poste de supervision ou de leadership.
• Connaissance des opérations et des activités d’entretien (mécanique, civil et électrique).
• Expérience en gestion de contrat de service (Devis, appel d’offres, etc..)
• Admissibilité à la certification de l'Ordre des technologues professionnels du Québec.
• Disponibilité pour effectuer le test médical afin de satisfaire aux exigences physiques du poste
• Aptitude à communiquer en français et en anglais
• Connaissance des applications et outils informatiques applicables ainsi que des logiciels de bureautique connexes (MS Office, SAP, etc.)
• Permis de conduire de classe 5 et dossier de conduite permettant de souscrire une assurance

La Corporation de Gestion de la Voie Maritime du Saint-Laurent s'engage à promouvoir la diversité en encourageant un recrutement et un environnement de travail inclusifs et équitables. Nous invitons toutes les personnes, y compris celles qui s'identifient comme membres d'un ou des groupes suivants : femmes, autochtones, minorités visibles et personnes handicapées à poser leur candidature.
 
Nous serions ravis d'entrer en contact avec vous.

Veuillez noter que seuls les candidats retenus seront contactés.
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